Wysokość dofinansowania jest proporcjonalna do wymiaru czasu pracy, stopnia niepełnosprawności, schorzeń zatrudnionego oraz kategorii pracodawcy; są to kwoty 450 zł, 1 125 zł oraz 1 800 zł, w przypadku orzeczenia choroby psychicznej, upośledzenia umysłowego, zaburzenia rozwojowego, epilepsji bądź osoby niewidomej przysługuje dodatkowo kwota 600zł.