Zmiany w urlopie wychowawczym w 2024r.?
- Ten temat ma 193 odpowiedzi, 13 głos, a ostatnio został zaktualizowany 7 miesięcy, 2 tygodnie temu przez
.
-
Wpisy
-
-
Wprowadzone zmiany, obowiązujące od początku 2016 roku, warunkują co najmniej 6 miesięcznym stażem pracy, aby pracownik mógł się ubiegać o urlop wychowawczy. Nie jest wymagany staż pracy w jednym miejscu zatrudnienia, istotny jest ogólny staż pracy, do którego wliczane są również poprzednie okresy zatrudnienia Udzielany jest najpóźniej do ukończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko kończy 6 rok życia.
-
Owszem obydwoje rodzice mogą wykorzystać urlop wychowawczy jednocześnie, wtedy przysługuje im łącznie 36 miesięcy. Jeżeli wykorzystują urlop jednocześnie – okres ten nie może przekraczać czterech miesięcy. W przypadku wykorzystaniu uprawnienia przez jednego rodzica okres obejmuje 35 miesięcy/36 – jeden miesiąc jest wyłącznie dla drugiego rodzica.
-
Urlop wychowawczy może być udzielony maksymalnie w pięciu okresach, które nie muszą następować bezpośrednio po sobie. Liczba części urlopu wychowawczego jest udzielana w oparciu o liczbę złożonych wniosków o urlop wychowawczy. Wniosek powinien być złożony w formie pisemnej na minimum trzy tygodnie przed jego rozpoczęciem. W czasie korzystania z urlopu wychowawczego pracownik może wykonywać pracę u pracodawcy udzielającego tego urlopu, może ją również wykonywać u innego pracodawcy lub może podjąć inną działalność bądź naukę.
-
Rodzice lub opiekunowie dziecka mogą jednocześnie korzystać z urlopu wychowawczego, jednak całkowity wymiar tego urlopu nie może przekroczyć 36/72 miesięcy.
-
- Musisz się zalogować by odpowiedzieć w tym temacie.
